Elektriker (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen qualifizierten Elektriker (m/w/d) in Vollzeit, der die technische Betriebsbereitschaft unserer Anlagen in unseren Märkten im Raum Hannover /Celle sicherstellt.

Egal ob Berufseinsteiger, erfahrener Facharbeiter oder bereits im Ruhestand und weiterhin aktiv: Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Deine Aufgaben:

  • Installation, Wartung und Instandhaltung technischer Anlagen
  • Durchführung von Elektroinstallationen
  • Du bist der technische Experte für unsere Marktleiter und sorgst für einen reibungslosen Betrieb.

Das bringst du mit:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker, Elektroniker oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Einen Führerschein Klasse B.
  • Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
  • Freundliches und serviceorientiertes Auftreten gegenüber Kollegen und Kunden

Freizeit statt Wochenendarbeit

Bei uns gibt es keine regelmäßige Arbeitszeit an Samstagen oder Sonntagen. Deine Wochenenden gehören dir.

Krisensicherer Arbeitsplatz

Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem erfolgreichen Familienunternehmen mit langfristiger Perspektive.

Mitarbeitervorteile

Profitiere von attraktiven Mitarbeiterrabatten in unseren Märkten.

INTERESSE GEWECKT?
Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.

Beschäftigungsart: Vollzeit
Arbeitszeit: Vollzeit
Bereich: Verwaltung Markt
Arbeitsort: Raum Burgdorf, Region Hannover, Raum Celle

Schriftliche Bewerbungen bitte an:
Wilhelm Cramer GmbH
Frau Tanja Nolte
Sperbergasse 4
31303 Burgdorf
bewerbung@cramer-edeka.de

Deine Vorteile

Wir wollen, dass du dich als MitarbeiterIn bei EDEKA Cramer schnell zurechtfindest, dich wohlfühlst und dich weiterentwickeln kannst. Daher profitierst du von zahlreichen Vorteilen und tollen Zusatzleistungen:

  • unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Sonderzahlungen bereits nach sechsmonatiger Betriebszugehörigkeit
  • Mitarbeiterrabatte
  • 30 Tage Urlaub im Jahr – nach zweijähriger Betriebszugehörigkeit sogar 36 Tage
  • Fahrrad-Leasing
  • individuelles Einarbeitungskonzept macht dich schnell fit für den Berufsalltag
  • individuelle Förderung durch interne und externe Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
  • betriebliche Altersvorsorge – attraktives Leistungspaket mit überdurchschnittlich hoher Arbeitgeberzuzahlung
  • vermögenswirksame Leistungen
  • bezahlte Freistellung aufgrund persönlicher Anlässe
  • krisensicherer Arbeitsplatz mit pünktlicher Gehaltszahlung
  • Arbeitgeberdarlehen
  • Ausbildungsplatzgarantie für die Kinder unserer Mitarbeiter/innen
  • kostenloses Girokonto über die EDEKA-Bank
  • es erwartet dich ein kompetentes Team mit der gemeinsamen Liebe zu Lebensmitteln